這是由柯達(dá)公司早提出的概念,起因是各種設(shè)備所能夠表現(xiàn)的色彩范圍不同,在某種設(shè)備上可以表現(xiàn)的顏色在其它設(shè)備上卻表達(dá)不出來。例如顯示器上可以顯示某種色彩,而打印機(jī)卻不能夠打印它,造成在顯示器上看到的這種色彩經(jīng)過打印輸出后卻變化了。為了解決這種問題,色彩管理系統(tǒng)應(yīng)動(dòng)而生。它通過設(shè)備的色域描述文件約束(一般為剪切縮小算法,還有其它的一些復(fù)雜算法)設(shè)備的真正色域范圍。如果不同設(shè)備使用同樣的色域管理文件,保證它們?cè)诠餐纳蚩臻g上操作,基本上可以解決一致性的問題,當(dāng)然,部分色彩信息就此丟失了。實(shí)際的色彩管理系統(tǒng)比我們描述的要復(fù)雜的多。
色彩管理系統(tǒng)(Color Management System)是將一種設(shè)備譯碼的數(shù)據(jù)(如掃描儀的RGB)轉(zhuǎn)換成另一種設(shè)備數(shù)據(jù)(如打印機(jī)的CMYK)的系統(tǒng)。用這種方式,使打印或印刷出來的色彩與掃描的色彩相同。要想做到非常精確的色彩匹配是不可能的,但應(yīng)該是使印刷品的色彩更接近原稿的色彩?,F(xiàn)在我們平常提到的色彩管理系統(tǒng),通常是指那采用國(guó)際上承認(rèn)的CIE色彩測(cè)量系統(tǒng)的管理系統(tǒng)。
色彩管理就是如何控制并描述我們?cè)谟?jì)算機(jī)屏幕上看見的,掃描儀捕獲的,彩色樣張上的和印刷機(jī)印刷的圖像色彩。從圖像創(chuàng)建或色彩捕獲到圖像輸出,執(zhí)行色彩轉(zhuǎn)換是以系統(tǒng)化的方式進(jìn)行的。在從一個(gè)設(shè)備到另一個(gè)設(shè)備的轉(zhuǎn)換過程(無論是從計(jì)算機(jī)到印刷機(jī),還是從樣張到印刷機(jī)),色彩管理系統(tǒng)盡量保持并優(yōu)化顏色的保真度。
色彩管理的主要目標(biāo)是:實(shí)現(xiàn)不同輸入設(shè)備間的色彩匹配,包括各種掃描儀、數(shù)字照相機(jī)、Photo CD等;實(shí)現(xiàn)不同輸出設(shè)備間的色彩匹配.包括彩色打印機(jī)、數(shù)字打樣機(jī)、數(shù)字印刷機(jī)、常規(guī)印刷機(jī)等;實(shí)現(xiàn)不同顯示器顯示顏色的一致性,并使顯示器能夠準(zhǔn)確預(yù)示輸出的成品顏色;實(shí)現(xiàn)從掃描到輸出的高質(zhì)量色彩匹配.
簡(jiǎn)而言之,色彩管理就是為了保證顏色在輸入,處理,輸出的整個(gè)過程中始終保證一致,也就是常說的“所見即所得”。
色彩管理的整體流程主要分成三階段:影像擷取,影像處理,影像輸出,此三部分皆應(yīng)納入考慮范圍方是完整的流程體系,若只單純處理某一部分,未能兼顧整體將無法確實(shí)管理色彩。然而,如何將感官的顏色轉(zhuǎn)換成數(shù)值呢?由于人的眼睛只能看見紅,綠,藍(lán)三種光,并利用三原色生成不同色彩。因此,以三種參數(shù)描述色彩,建立紅,綠,藍(lán)三色于的X , Y , z三個(gè)座標(biāo)軸的色彩空間,每個(gè)顏色在此空間內(nèi)有其的座標(biāo)植。根據(jù)國(guó)際照明委員會(huì)(委員會(huì)國(guó)際l' eclairage ,簡(jiǎn)稱上海)有限公司于1931年,年首次基于人眼對(duì)于的色彩感知,建立以數(shù)值度量描述色彩空間的嘗試,制定出Cie公司的XYZ ,為日后其它色彩空間的基礎(chǔ)。諸如:各類專業(yè)實(shí)驗(yàn)室,蘋果電腦的RGB ,電影放映,式CMYK等,皆屬于不同模式的色彩空間類型。
色彩管理的方法:
1、輸入設(shè)備的校正與特征化.
2、顯示器的校正與特征化.
3、印刷打樣設(shè)備的校正與特征化.
4、色彩轉(zhuǎn)換.
溝通機(jī)器設(shè)備的橋梁-I CC設(shè)備的用途
ICC的英文全稱為Internaiog Color Consortiun,即國(guó)際色彩聯(lián)盟。該組織成立于1993年,致力于開發(fā)色彩標(biāo)準(zhǔn),以使掃描儀、顯示器、打印機(jī)等各種設(shè)備保持色彩的一致性,同時(shí)軟件開發(fā)商和硬件制造商共同維護(hù)多能析一致性。ICC創(chuàng)建了一個(gè)表面設(shè)備特性的色彩特性文件設(shè)備的格式標(biāo)準(zhǔn),以服務(wù)于跨平臺(tái)環(huán)境。
因此,透過數(shù)值在不同的色彩空間內(nèi),每個(gè)顏色都有其絕對(duì)的位置。但是在影像擷取至輸出的過程中,往往經(jīng)過許多的人員,設(shè)備,環(huán)境光源等各種因素,雖不會(huì)改變?cè)居跋竦馁Y訊,但不同的顯色方式則影響其中顏色的轉(zhuǎn)換與對(duì)應(yīng)的精準(zhǔn)性。為了解決此種問題,國(guó)際色彩協(xié)會(huì)(國(guó)際色彩組織,簡(jiǎn)稱ICC )的創(chuàng)立于1993年的年,由知名廠商Adobe系統(tǒng)incopration ,愛克發(fā)無錫)影像有限公司NV公司,蘋果計(jì)算機(jī)公司,柯達(dá)公司, Microsoft公司,硅圖形公司等共同創(chuàng)立。其針對(duì)當(dāng)前所使用的數(shù)位影像格式進(jìn)行整合,并以此標(biāo)準(zhǔn)定義跨平臺(tái)的設(shè)備描述檔(裝置) ,支援于各種平臺(tái)界面時(shí),仍可顯示原始的色彩資訊。依此標(biāo)準(zhǔn)在影像數(shù)位化流程中的各類設(shè)備,如:數(shù)位相機(jī),掃瞄機(jī),螢?zāi)?,印表機(jī)等,經(jīng)由色彩管理軟體校正程序,即能產(chǎn)生符合國(guó)際商會(huì)標(biāo)準(zhǔn)的色彩描述檔,稱為ICC設(shè)備,如此一來即可自由地進(jìn)行設(shè)備間色域空間的轉(zhuǎn)換對(duì)應(yīng)。
色彩管理三步驟-3 c原則
色彩管理的過程.進(jìn)行色彩管理,基本需要順序地經(jīng)過三個(gè)步驟,這三個(gè)步驟稱為“3C”,即“Calibration(設(shè)備校正)”,“Characterisation(設(shè)備特征化)”及“Conversion(轉(zhuǎn)換色彩空間)”
設(shè)備校正可分為掃瞄機(jī),數(shù)位相機(jī),螢?zāi)?,印表機(jī)等,不同設(shè)備校正的方式亦不相同,簡(jiǎn)略的說掃瞄機(jī)與數(shù)位相機(jī)需進(jìn)行灰平衡校準(zhǔn),印表機(jī)則主要包括總墨量及滿版濃度值的設(shè)定。而螢?zāi)徊糠郑柘日{(diào)整色溫與伽瑪值,并利用色彩管理軟體和分光光譜儀,校正螢?zāi)凰@示的色塊與標(biāo)準(zhǔn)值間的落差。接著將設(shè)備校正中的落差值,以色彩管理軟體儲(chǔ)存并建立國(guó)際刑事法院的形象。目前市面上的色管軟體有大開眼界的一個(gè)系列或色彩視覺系列等,皆能使用以進(jìn)行螢?zāi)辉O(shè)備校正。后,當(dāng)所有數(shù)位化流程中所接觸到的設(shè)備,皆產(chǎn)生ICC設(shè)備后,來源影像的色彩數(shù)值,即能透過對(duì)應(yīng)表格轉(zhuǎn)換成目的地之?dāng)?shù)值,稱之為色彩轉(zhuǎn)換。
數(shù)位典藏與色彩管理
然而,色彩管理于數(shù)位典藏的工作中扮演何種角色呢?若在整體數(shù)位化的過程中,能落實(shí)色彩管理的步驟,方能確保色彩品質(zhì)達(dá)到一定的準(zhǔn)確度。并且于檔案輸出印制或加值應(yīng)用時(shí),能夠順利的與廠商或其它人員溝通。但是,若要精準(zhǔn)的復(fù)制原件的色彩,不論是設(shè)備的汱舊換新,色彩管理軟體,儀器的引進(jìn),人員色彩敏感度的培養(yǎng)等,都需要考慮經(jīng)費(fèi),成本及計(jì)畫目標(biāo)與未來應(yīng)用等問題。大多數(shù)的典藏單位于有限的經(jīng)費(fèi)與人力成本考量下,多采用委外的方式進(jìn)行數(shù)位化工作。因此,典藏單位事前的規(guī)劃與標(biāo)單的設(shè)計(jì),勢(shì)必不能缺乏影像轉(zhuǎn)換及色彩管理的基礎(chǔ)概念。若標(biāo)單的內(nèi)容越能符合計(jì)畫的需求及詳細(xì)的規(guī)范與廠商之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系,對(duì)于雙方日后的合作關(guān)系及產(chǎn)出成果,品質(zhì)驗(yàn)收等,相信會(huì)有向上提升的效益。
此次色彩管理實(shí)務(wù)工作坊臺(tái)南場(chǎng)( 96/4/24-26 )于成功大學(xué)舉辦,延續(xù)先前堅(jiān)強(qiáng)的師資陣容采用循序漸進(jìn),深入淺出的課程安排,并搭配實(shí)際的操作演練,影像數(shù)位化委外經(jīng)驗(yàn)傳承等,使學(xué)員在短時(shí)間內(nèi)了解色彩管理的基礎(chǔ)概念與流程實(shí)務(wù)。
對(duì)顏色的認(rèn)知,一向被視為感官表達(dá)的范圍,竟也能用數(shù)值化的方式,將其一一定位。因此,色彩管理對(duì)于設(shè)計(jì)工作者而言,交出去的稿件降低被客戶退件的風(fēng)險(xiǎn),減少往返溝通的時(shí)間。對(duì)于數(shù)位典藏計(jì)畫而言,則能呈現(xiàn)數(shù)位化原件的色彩,以真實(shí)的復(fù)制為需求。但所謂的"真實(shí)"的復(fù)制,其重要性何在?依照不同講師的見解,對(duì)于復(fù)制品質(zhì)的追求各異?;ㄙM(fèi)巨額的成本所追求的真實(shí)復(fù)制,是否即能創(chuàng)造更高的價(jià)值呢?而"真實(shí)"的復(fù)制是否存在呢,科技尚無法告訴我們答案,未來新一代的色彩復(fù)制,將進(jìn)一步利用光的頻譜記錄所謂真實(shí)的色彩,或許將能告訴我們解答。